本文充分利用EVA(Economic Value Added,經(jīng)濟(jì)增加值)和BSC(Balanced Score Card,平衡記分卡)的優(yōu)勢,設(shè)計(jì)了一種以物流企業(yè)為核心的財(cái)務(wù)績效評價方法,并以實(shí)際的數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),分析測試了設(shè)計(jì)評價方法的可靠性。1.物流企業(yè)財(cái)務(wù)績效評價方法設(shè)計(jì)1.1基于BSC的物流企業(yè)財(cái)務(wù)績效考核體系構(gòu)建。為了確保構(gòu)建的BSC績效考核體系能夠全面覆蓋企業(yè)戰(zhàn)略本文將對企業(yè)發(fā)展起到關(guān)鍵性與決定性的戰(zhàn)略要素進(jìn)行綜合分析,充分考慮了管理體制調(diào)整戰(zhàn)略下,企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度和科學(xué)管理體制,提高核心競爭力的目標(biāo),以及競爭戰(zhàn)略下,